Smith任命Denise Halaska为首席人事官

得克萨斯，休斯顿（2024年9月11日）——全球领先的电子元件和半导体分销商Smith即日宣布，任命Denise Halaska为首席人事官。届时，她将领导公司的人力资源和招聘部门，牵头所有全球员工参与及保留计划。 

“员工是我们最大的财富。我们始终致力于促进员工的成长与进步，推动公司不断向前发展”。首席执行官Marc Barnhill表示，“我非常期待和Denise共事，优化公司的组织结构，发扬Smith创造的独特而充满活力的企业文化。”

在加入Smith之前，Denise在休斯顿的各大全球科技和工业公司担任过各种人力资源领导职务。她拥有鲍林格林州立大学（Bowling Green State University）学士学位，以及休斯顿清湖大学（University of Houston-Clear Lake）工商管理硕士学位。她非常重视与各级团队成员建立并发展牢固、积极的关系，这有助于她确定组织需求，并实施有效的解决方案，从而提高员工满意度，促进员工成长。

“从我第一次接触Smith的团队成员以来，就感受到了充满活力、积极进取的企业文化。我希望我能进一步发展和提升我们全球各地员工的工作体验”。Denise表示，“非常期待通过担任新的职务更好地融入这个集体，更深入地理解Smith的目标和愿景，帮助制定发展路线图，开创更美好的未来。”

关于Smith

Smith成立于1984年，今年适逢其智能分销™模型40周年。作为领先的电子元件独立分销商，Smith为全球各行业和领域的合作伙伴提供数十亿个电子元件的采购、管理、测试和运输等服务。凭借全面灵活且可扩展的供应链解决方案，Smith为客户提供定制化的服务项目，以助力客户取得更大的成就。多年的市场数据、先进的技术和系统化的卓越品质方法为Smith的专业服务奠定了坚实的基础。自 2019 年以来，Smith的全球总营收超过 129 亿美元，在全球同行业中位列第十一。更多资讯，请访问https://smithweb.com.cn。

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